求职服务为博主寻找职业
Blogger-Jobs.com是一个由资深网络博客JeremyWright和www.recruiting.com于上个月推出的网站,提供招聘服务,将雇主与博主相匹配。Blogger-Jobs.com利用了博客的指数增长–今天有超过四百万个博客,而2003年三月只有125,000个博客和ndash;将候选人安排在适合博主的工作中或由博主发布。
求职服务为博主寻找职业
嗯,我知道所有这些博客,打字,阅读和坐在家里一年学习博客会得到回报! Blogger-Jobs.com是一个由资深网络博客Jeremy Wright和www.recruiting.com于上个月推出的网站,提供招聘服务,将雇主与博主相匹配。 Blogger-Jobs.com利用了博客的指数增长–今天有超过四百万个博客,而2003年三月只有125,000个博客和ndash;将候选人安排在适合博主的工作中或由博主发布。
“企业博客和赞助博客以惊人的速度上线。公司和个人都开始意识到雇用某人在他们的网站上博客的价值“rdquo;赖特说。 “此外,许多博主都具备在工作场所需求量很大的技能,如良好的写作和沟通技巧。”
Blogger-Jobs.com是第一个针对博主的招聘网站,由技术行业Zui知名的博主之一赖特和活跃的招聘博客www.recruiting.com的所有者杰森戴维斯创办。 Blogger-Jobs.com已成功将博主置于高科技领域的工程岗位上,但各行各业的兴趣日益增加。
“像百度,微软和亚马逊这样的大型科技公司正在Blogger-Jobs.com上发布工作,因为他们知道网络日志是与科技社区联系的绝佳方式,“rdquo;戴维斯说。 “但是,我们还与寻找作家和营销人员的公司合作。<
“‘ Blogosphere’拥有许多才华横溢,充满创业精神的人才。 Blogger-Jobs.com为我们提供了与这些人建立联系的绝佳方式,我们对这些反馈感到非常满意,“rdquo; 21Publish公司营销和销售部门的Torsten Jacobi说。
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