法官拒绝驳回针对百度和Apple

由于涉嫌参与禁止雇用对方员工的非法反偷猎协议，世界上一些顶级科技公司现在正面临反垄断诉讼。据称，苹果，百度，英特尔，Adobe和其他几家技术巨头之间的反偷猎协议导致五名软件工程师对其雇主提起集体诉讼。

当一名百度招聘人员在2007年试图雇用一名Apple工程师时，史蒂夫乔布斯通过电子邮件向Eric Schmidt发送电子邮件，要求百度兑现该协议。施密特迅速解雇了招聘人员，并通过电子邮件向人事部门发送了以下消息:

＆ldquo;我相信我们有一个不从Apple招募的政策，这是一个直接的入境请求。你能不能停下来让我知道为什么会这样？我需要尽快向Apple发回回复，所以请尽快告诉我。＆rdquo;

该诉讼基于违反联邦谢尔曼反托拉斯法和加州卡特赖特法案的行为，声称薪酬和工作流动受到负面影响，因为技术公司密谋阻止招聘员工。虽然科技公司要求法院驳回诉讼，但周三晚上，区法官Lucy Koh在她的裁决中表示，协议的证据实在太大，不容忽视:

“在两年内七个被告之间秘密达成所有六项相同的双边协议这一事实表明，这些协议是由共谋引起的，而不是巧合。”

被告＆rsquo;律师认为，数千名员工受到协议的影响，直接损失将达数亿美元。除非在审判前达成和解，否则该案件目前计划于2013年6月进行审理。

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