论文范文(论文范文参考)

本文是一个用于撰写论文和相关论文的模型文本数据库，也是一个用于文章和相关论文的模型文本数据库。

论文、出版物、剽窃、* * * * * *组织猖獗、乱收期刊费等现象严重。期刊出版费甚至脱离灰色地带，成为明码标价的“惯例”。

“我辛辛苦苦写了这篇论文，还得付一大笔钱，比如评论费、编辑费、加急费和* * * * * *费。即使我“卖”了报纸，我也不用付那么多钱！”一位大学老师苦涩地说。

目前，我国发表的学术论文数量已经位居世界前列。然而，诸如随意收集论文和期刊等混乱现象日益增多，并正在成为腐蚀学术氛围的“毒瘤”。记者从多次采访中了解到，许多混乱的症结在于“纸上谈兵”的学术评价机制。

“贡品”编辑费成为一种代码

多年来，在学术期刊，尤其是核心期刊上发表论文，一直是高校、医院等单位评价职称、晋升、奖励和研究生的必要条件。巨大的需求催生了一个无形的产业链。论文、论文、剽窃、* * *组织猖獗，期刊乱收费现象严重，期刊出版费甚至脱离灰色地带，成为明码标价的“惯例”。

四川大学博士后肖扬(音译)表示，向出版期刊“致敬”已经成为一项规则。如果没有，期刊将不会发行或延迟他们的手稿很长时间。

如果没有办法联系期刊怎么办？大量真假* * * * * *活跃在互联网上，“几乎垄断了期刊的出版渠道”。记者参观了两家著名的公司。一家公司的员工表示，该网站可以负责发表和签署职称评审所需的论文、专利、教科书和作品。另一家公司的员工表示，他们与杂志的编辑有直接的合作，也可以安排专门人员修改论文，以确保顺利出版。要发行核心期刊，必须先付一半的定金。

根据各种来源，通过* * * * * *渠道发表论文几乎是一种价格标签。普通期刊每版收费几千元，一些核心期刊每版收费3-4万元，甚至5-6万元。

重庆某大学的李先生坦言，为了评估自己的职称，他与一位* * * * * *协商，支付1万元在某期刊发表文章，其中4000元用于在该期刊发表文章，其余为* * * * * * * *。“它本来计划在第二年9月出版，但是当杂志出版时，它说这篇文章有问题，不能出版。这意味着它需要更多的钱。”

在这个无形的“买方市场”，学者的头衔也由期刊挑选。“什么职称，是否有基金项目.只有医生、副教授和省级以上的项目才可以不情愿地提交审批，否则将花费大量资金，使专业院校的教师更难发送文章，”东北某职业学院的林老师说。

在采访中，许多年轻学者说，他们的论文越来越难发表，因为他们缺乏经验，知名度低，引用率低。一些出版物只刊登全职教授的文章，而副教授别无选择，只能这样做。一些出版物明确规定他们不会发表硕士或博士论文。在职称评定或毕业的压力下，他们只能向导师或其他专家发表论文或联系* * * * * * * *。

期刊编辑，尤其是核心期刊的编辑，现在成了“烫手山芋”，人人都巴结他们。有许多研讨会和讲座的机会，不仅报酬丰厚，而且可能有红包，”一位老师说。

“学术浪费”的比例惊人。

为什么会产生混乱？被调查者普遍认为“只写论文”的学术评价体系是根本原因。

目前，教师必须在职称评定、成绩统计和项目申请方面发表一定数量的论文，而博士生和博士后也对发表论文有相当的要求。“如果核心期刊不能

专家指出，论文出版的混乱败坏了学术风气，损害了正直学者的利益，使学术研究更加浮躁。学术创新奏鸣曲有“走调”的危险。

“现在大学教师很难安心上课。他们必须尽一切努力递送文件。那些不以正式的方式讲课和不与论文联系的人是“被落下”的，从长远来看，他们会毁掉中国的学习许多教师指出，有些教师在课堂上讲得很好，特别受学生欢迎，但他们仅仅当了20多年的讲师，因为他们不愿意提交论文，而且他们的职称也无法评估。

此外，通过不当渠道发表的论文往往水平有限，缺乏评论链接，导致错误频发。许多学者指出，在国内期刊发表的大量论文中隐藏着惊人比例的“学术垃圾”，而且大多数论文都是低水平的重复。收集此类期刊的数据库也被许多学者列为“不适合直接参考”供学生进行研究。

广东某三级医院的肖教授说，30%的新毕业医生害怕独立操作。“国家投入了大量的科研经费，但是指导临床实践的文章却在杂志上找不到，因为我们的培训模式是在成为医生之前进行科学研究，医生会发论文，但不会去看医生。”

学术评价也需要“结构改革”

受访学者普遍认为，为了从根本上扭转学术期刊出版的无序状态，切断黑色产业链，当前的学术评价体系迫切需要“结构性改革”。学术期刊应得到必要的财政支持，但其行为必须受到严格规范。

大连理工大学科技管理学院院长江春霖等专家表示，应根据不同类型学术活动的特点，从创新质量和实际贡献出发，制定导向明确、激励与约束并重的评价标准和方法。同时，积极调整科研资源配置结构，减少不必要的竞争机制，增加对基础研究的稳定支持。针对医学领域期刊严重混乱的现状，重庆医科大学第二附属医院主任医师邹平(化名)建议建立医生实际能力评价体系。临床医生不必做研究，也不必写出论文的数量。“医生的工作量和工作能力可以通过手术的水平和次数、急性和严重疾病的治疗次数等来评估。详细的评估规则应该由业内专家充分讨论和制定，”邹平说。

重庆大学教授杨永川、华中农业大学马克思主义学院副院长梁等专家建议，学术期刊应建立严格的准入机制，加强国家监管。建立问题期刊和* * * * * * *的渠道和黑名单；建立期刊质量评估和退出机制，由第三方独立负责，定期实施。不符合标准的人可以取消序列号。“希望中国所有期刊严格执行匿名评价制度，减少编辑权力小编，防止编辑、* * * * * *和学者形成利益共同体。”首都师范大学景博士等建议，除了取消出版费等不合理成本外，还应规范论文的出版周期。

目前，我国一些地区已经开始探索学术评价制度的改革。辽宁省在2016年底发布了一项政策，鼓励研究人员转化他们的成果，而不仅仅是“在论文中讨论英雄”。北京今年把标题评价从“唯一的论文”改为“菜单”。人才可以选择最能反映其能力水平的代表性结果作为评价的主要内容。

2018年4月15日Banyuetan.com节选

我努力写论文和参考资料:

如何写一篇关于形式和政策的论文

撰写论文的格式步骤

如何用单词写论文

纸是什么