公共图书馆评估细则(第六次公共图书馆评估三部分)

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关键词:第六评价标准；获取和编辑工作；读者服务

文摘:分析了《第六次全国县级以上公共图书馆评估分级标准》对采编工作的新要求，并结合当前采编工作中存在的问题，对公共图书馆采编工作提出了可行性建议，对提高公共图书馆采编工作效率具有理论指导意义。

中间图分类号:G258.2

文件识别码:a

文章编号:1003-1588(2018)06-0023-02

公共图书馆是社会知识的分布中心和传播场所，承担着为全社会提供知识服务和保障社会教育实施的职能。采编工作是图书馆业务工作的基础，是多工种联合工作的复合工作，是公共图书馆多项业务职能运行的前提和初始条件。第六次县级以上公共图书馆评估工作对图书馆采编工作的内容和模式提出了新的要求。编辑和编辑要转变思想，改善工作条件，充分发挥主观能动性，按照《第六次全国县级以上公共图书馆评估定级标准》(以下简称《新标准》)的具体要求开展编辑工作。通过比较当前公共图书馆在编辑工作中暴露出的问题，对新标准下编辑工作的转变进行有针对性的研究，以适应新时代和新技术对编辑工作的新要求，充分发挥编辑工作的职能。

1新标准对公共图书馆的采访和编目提出了更高的要求

新标准对采编工作提出了更高的要求，文献载体更加多样化。在此之前，公共图书馆采编工作的主要对象是纸质文献，收集和编目的文献种类相对单一。随着大数据和“互联网”对图书馆采编工作的影响，它更多地扩展到了非图书领域。目前，现有的非图书文献包括光盘、电影、硬盘等。这些资源具有质量高、更新快、范围广、易于利用的特点。新标准对公共图书馆采编工作的文献载体类型提出了更高的要求，采编数量也急剧增加。

1.1面试方法的变化

目前，公共图书馆已经实现了基于网络的采访模式，这种模式更便于机读目录数据的统计和综合利用，使采访和编目工作模块化和整体化，提高了数据挖掘的效率，方便了读者的检索和利用以及图书馆的运营和管理。张颖指出，基于网络的采访模式有利于相关电子数据的整理和统计，使采编人员能够全面统计文献信息，预测用户需求信息，最大限度地满足读者多层次、全方位的信息需求。

1.2编目方法的总体规划

新标准还对数字文件的编目做出了新的规定。传统的卡片编目方法已经不能满足新技术、新标准的要求。在这种情况下，编辑应改变传统的编目模式，从单一编目向联合编目转变，注重数据挖掘，充分发挥基于联合编目中心的平台优势，协调合作，化繁为简，在以中央图书馆为核心的新常态下开展编目工作，参与图书馆共享，充分发挥省级图书馆联合编目中心的作用，为馆藏资源共享和馆际互借奠定基础。

1.3采编业务模块化

从新标准的内容来看，编辑工作将越来越多地被新技术所取代。新技术的应用代表着新趋势的确立。因此，编辑工作需要相应调整。具体表现为:第一，随着新技术的广泛应用，各种数据和信息日益增多，读者的阅读需求也在变化，对文献的需求也在增加。因此，编辑需要使用大数据分析来筛选书籍。编辑和编辑需要根据主题将纸质文件和电子资源相互结合，以便共同编辑和处理它们，满足其多样化的需求。其次，编辑和编辑在采编中心的平台上工作，不仅可以避免资源的浪费和描述的重复，还可以明确馆藏特点，并根据读者的共同需求及时调整，最大限度地满足读者的文献需求。最后，利用编辑编目系统建立编辑编目平台，使编辑编目共享成为该地区公共图书馆开展图书普查和馆际互借的基础，促进图书馆事业的健康发展。

2当前公共图书馆采编工作存在的问题

2.1图书馆员的专业水平和文化素质不高。

编辑工作的新特点和新趋势决定了编辑人员必须具备较高的文档处理能力，否则会影响后续业务的正常发展。由于某种原因，图书馆编辑人员的文化素质和专业水平不高，编辑工作的性质也决定了从事编辑工作的人员需要具有较高的文化素质和专业水平，否则会影响其他图书馆业务工作的正常开展。因此，编辑人员需要参加专业技能培训和专业技术再教育，以提高自身的专业水平和文化素质。

2.2编辑不了解创新和服务

盲目的编辑编目容易造成编辑与阅读的脱节，不利于全民阅读推广的发展。新标准要求编辑要有高度的责任感、强烈的职业荣誉感和奉献精神，要多角度思考读者，强化服务意识。在这种情况下，图书馆不仅要求编辑“继续下去”，做好图书馆馆藏文献的调查工作，熟悉家庭背景，从而有针对性地补充馆藏，正确把握馆藏发展方向。也要求编辑“走出去”开展市场调研，与读者沟通，了解读者迫切和普遍需要的图书，掌握图书的出版发行和最新的图书发行趋势，变被动服务为主动服务。

2.3图书馆编目对象的复杂性和不确定性

随着数字资源的不断创新和纸质文献的不断出版，图书馆的编目工作呈现出复杂性和不确定性，给编目工作带来了困难和许多常见问题。目前，编目人员仍以手工编目为主，这影响了编目工作的效率。此外，各图书馆采用的不同编目软件、版本和格式也不同，导致各图书馆数据格式不兼容，影响了图书馆编目工作的统一性和准确性。

2.4公共图书馆缺乏购书资金

随着市场形势的发展，纸质文献和数字资源逐年增加。然而，多年来公共图书馆的购书经费一直没有大幅增加，这使得购书经费严重不足。图书馆购买资金的缺乏使得图书的购买范围无法有效覆盖当年的阅读热点，这也是造成读者流失的主要原因。

3新标准下公共图书馆采编工作的对策

3.1评价标准解读与服务模式转变

新标准对采编工作提出了新的要求。采编工作应为读者提供更加个性化的服务。其员工也应该改变传统的服务理念，改变以前相对封闭的收购方式

在互联网环境下，编目人员可以利用各种共享平台记录其他图书馆数据库中已经存在的书目信息，从而提高编目人员的工作效率。编目是编目工作中最重要的一步，其质量和准确性是图书馆相关业务发展的前提。在传统的编目模式下，每个图书馆都有自己的一套分类方法和软件，如四部分类法、中国图书馆分类法、杜威十进分类法等。使用的软件是公共图书馆自动化集成系统(ILAS)和中国高等教育文献保障系统(CALIS)。这些不同系统的数据库和分类使得同一本书在不同的图书馆有不同的描述方法和分类编号，数据缺乏统一性和标准化，不能保证数据的唯一性，严重影响了数据共享和馆际互借业务的正常发展。对此，作者认为，图书馆采编工作应打破图书馆之间的数据壁垒，建立兼容的采编工作链接平台，这是解决上述问题的关键和基础。链接平台负责协调本地区各类图书馆的采访和编目工作，制定统一的馆藏发展战略并监督实施，定期总结读者反馈的常见问题，确保资源的合理配置，确保每个读者“各有所书”

3.3更新编辑工作理念

大数据时代的数据创新打破了图书馆的传统工作模式。图书馆传统的采编模式依次采用采购、查重、分类、编目、验收、收集和传递等程序，形成一个相对封闭的工作流程。在这一工作过程中，只有采编人员参与选书，但他们缺乏与读者沟通交流的渠道，无法了解读者的真实阅读需求，导致采编工作缺乏合理性。在新标准下，采编部负责制定和实施图书馆的藏书政策。采编人员必须改变固有的思维和工作方法，通过数据挖掘技术对读者需求进行分类，为读者充分利用馆藏资源创造有利的条件和环境。

结论

采编工作是图书馆工作的起点和基础，是图书馆整个业务流程中的第一个环节，是读者工作顺利开展的根本保证。其工作质量直接影响图书馆馆藏文献资源的建设和利用，影响图书馆的功能。因此，图书馆应重视采编工作。采编人员应更新采编观念，创新采编工作模式，提高采编质量，促进采编工作顺应时代发展，进一步使藏书最大限度地满足读者的个性化需求，实现公共图书馆事业的可持续发展。

公共图书馆论文参考:

图书馆杂志

公共关系论文

公共安全文件

公共行政硕士论文

公共服务管理论文方向

图书馆建设杂志

摘要:本文是硕士学位论文开题报告和公共图书馆本科公共图书馆毕业论文及相关优秀学术论文标题参考资料的范文。它是关于免费教你如何写一篇关于公共图书馆、编辑和对策研究的范文。