硕士毕业论文(硕士毕业论文盲审)

本文是关于日本文化专业毕业论文模式和日本文化并探讨日本文化和二元专业毕业论文模式。

一、集体主义精神

日本人具有强烈的群体性，这是战后日本现代化的成功和经济的快速发展所形成的共识。当一群使用同一种语言的人生活在异国他乡，面临生存竞争时，团结和集体主义精神是取胜的法宝。日本团体反对个人竞争，不赞成用英雄和模范人物的先进事迹来驱动每个人。他们认为激发每个人工作热情的动机不是英雄的先进事迹，而是集体主义精神。合作、理解和体谅他人的精神是最值得称赞的美德，而个人奋斗、正直和坚持自己的权利往往不被人们所喜欢。随着时间的推移，日本人形成了自发的合作意识和自我牺牲精神，对群体的依赖和追求“和谐”的群体氛围。他们愿意在这个职位上扮演相应的角色，而不是试图表达自己，追求个人价值的实现。简而言之，高度的集体主义精神保证了群体秩序的稳定。

毫无疑问，集体主义在促进日本经济发展方面发挥了重要作用，并被视为明治维新和战后日本经济成功的奥秘之一。然而，集体主义是一把双刃剑。它培养了服从命令的日本人的软弱性格。例如，在工作中，日本人不会对他们的上级说“不”。不管这项工作是否可行，不管他们是否超越自己的能力，他们都会按照上级的要求努力工作。尽一切努力完成工作，以证明自己的实力，赢得他人的认可和尊重。否则，他们会被同事嘲笑、嘲笑甚至侮辱。因此，当他们那天在工作中犯了错误，他们不得不辞职或自杀来承担责任。由于日本和中国在群体中重视社会和群体对个体行为的评价，他们创造了日本人极端的自尊心理。他们非常关心名誉，害怕失败，害怕被侮辱和嘲笑。他的价值感和安全感消失在嘲笑中，取而代之的是羞耻、自卑和虚无感。

二。等级制度

等级制度是一种数百年来在日本根深蒂固的制度，它构成了日本社会结构的框架。几个世纪以来，不平等一直是日本人最普遍接受和最有组织的生活标准。识别等级系统的行为就像呼吸一样自然。现在日本没有古代严格的等级制度，法律面前人人平等，但是日本人相信他们的骨头。等级制度是建立人与人之间以及个人与国家之间良好关系的基础。“各有各的位置，各有各的方式”是日本人所信奉的等级制度的表达。这表明日本人重视人与人之间的差异，对权威有着极大的崇敬和服从。在他们的性格中，他们倾向于奉承和傲慢，盲目崇拜和服从强者，缺乏对弱者的同情，甚至在日常生活和工作中与弱者接触。有必要显示双方社会距离的差异。因此，日本人在日常家庭生活、日常工作、学习和交流中，甚至在政治和国际关系等各个方面都深深打上了等级制度的烙印。他们把世界上的国家排列成一个序列。日本明治维新后，日本认为自己是亚洲第一大国，所以它蔑视所有亚洲国家，欺负所有亚洲国家，因为在他们眼里，只有强者才能受到尊重。弱者应该被践踏。但是当美国人的蘑菇云升到两座城市上空时，日本人的态度完全改变了。因为他们知道美国是第一个，美国是世界上最强大的，日本应该向美国低头。在他们看来，这是理所当然的事。等级构成了日本人独特的双重性格。

三。实用价值

事实上，日本是一个非常注重实际利益的国家，甚至有明显的实用主义倾向。这种实用主义不仅表现在他们对外国优秀文化的积极吸收上，还表现在他们对外国文化中不适合自己的内容的认同和转化上。它不仅提倡实用的模仿，而且追求独特的创新。他们既对自己开放，又积极吸收外国文化。还有傲慢和排外的亲密关系。在处理两者的关系时，他们达到了和谐统一。他们的模仿与创新、开放与封闭构成了日本人独特的双重性格。

日本社会实用主义的另一个表现是，日本人对感官和身体上的快乐特别宽容。他们认为生活对人们来说并不容易，感官享受和身体享受都是好事。这种道德标准使他们能够培养和品尝作为“艺术”的身体享受。因此，日本人特别喜欢打高尔夫球和泡温泉。注意睡眠和饮食；这种“实用主义”给日本社会带来了沉重的代价。日本人，尤其是现代年轻人，越来越追求快乐，而老一代人的勤奋、节俭和意识正在逐渐弱化。

总之，独特的日本文化孕育了日本民族复杂而矛盾的双重性格。这种民族性对日本的发展有利也有弊。他们的服从和牺牲精神有利于发展有组织的、标准化的和标准化的现代工业生产以及建立一个法制社会。此外，金字塔形的上下级关系也有利于克服现代社会过度平等和自由带来的混乱。然而，过度的群体意识和等级制度也容易抑制人的意志力、创造力和个性。很难培养出具有远见卓识的伟大思想家和政治家。他们的实用主义使日本民族善于吸收世界文化的精华，也是培养贪图享乐、不求进步的享乐主义的沃土。

(作者:沈阳师范大学)

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结论:上述文章是日本文化硕士、本科毕业论文开题报告及相关优秀学术参考论文的范本。它是关于教你如何免费写日本文化，谈论日本文化和二元性。