(板式家具公司员工上班规章制度急！！！)

都差不多，要根据各个部门的具体情况略加修改；安全生产责任制——车间主任根据“管生产必须管安全”的原则，对公司各级领导和职工在生产中的职责明确规定如下：1 .在组织管理本车间生产的过程中，贯彻执行安全生产方针、政策，法规和本单位的规章制度，认真落实安全生产“五同时”。对车间的工人对生产的安全和健康负全部责任。2、在上级领导下参与制定各工种安全操作规程并带头遵守安全操作规程，检查安全规章制度的执行情况，确保工艺文件、技术资料和工具、设备符合安全要求。3.负责本车间的安全检查，并做好详细记录；特别是加强对对车间生产建筑、设备、工具和安全设施的检查，组织整理作业场所，及时消除隐患；组织力量及时消除不安全因素，并向部门经理汇报；发生危及人身安全的紧急情况时，立即下令停止作业，疏散人员。4、经常对职工进行劳动纪律、规章制度和安全知识、操作技术教育，推广安全经验。5、根据生产任务、生产环境和工人思想状况的特点，开展安全工作。对的新工人和新工人在上岗前应接受安全教育。并在熟悉工作前指定专人负责其安全。6.做好生产设备、安全设备、消防设施、防护设备和急救器具的检查和维护。如发现问题，及时联系设备维修人员进行维修和处理，使其保持良好状态和正常运行；监督教育员工合理使用劳动保护用品和用具，正确使用消防器材。7、组织工人学习安全操作规程，检查执行情况，教育工人无论如何不要违章蛮干，发现违章操作立即制止。对严格遵守安全规章制度，避免事故发生，并提出奖励意见；如果对违章鲁莽造成事故，他将提出处罚意见；8、发生重伤、死亡事故，立即向公司主要负责人报告，组织抢救，保护现场，参与事故调查，对轻伤事故，负责查明原因并制定和实施改进措施。9.做好对女职工特殊保护安全生产责任制——安全小组安全小组由各部门负责人组成。总经理为组长，公司主管为副组长，安全员负责安全小组的日常工作。该小组的职责是：1)负责各项职业安全、健康及相关事宜的建议和协调；2)听取安全员关于职业安全健康的汇报，研究决定其管理中的重大问题；3)组织安全卫生、消防检查和重要安全活动；4)成立重大伤亡事故调查委员会，审查事故调查报告。为了严格执行各项安全生产规章制度，切实做好劳动保护工作，提高全体员工的自我保护意识，预防和消除事故和违章行为，特与全体在岗员工签订《安全生产责任书》(以下简称《责任书》)，以资遵守。1.签署《责任书》甲方：乙方：双方的权利和义务甲方的权利和义务1。遵守《中华人民共和国安全生产法》等法律和法规有关安全生产的规定，加强安全生产管理，建立健全安全生产责任制，改善安全生产条件，确保安全。2.确保安全生产条件所需的资金投入，并由对负责造成的后果

4.在采用新技术、新工艺、新材料或使用新设备时，必须了解和掌握其安全技术特点，采取有效的安全防护措施，并对对5公司员工进行专门的安全教育和培训。在生产经营场所及相关危险因素较大的设施设备上设置明显的安全警示标志。6.教育和督促员工严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程；并如实告知员工工作场所和工作岗位存在的危险因素、预防措施和事故应急措施。7.为员工提供符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并督促教育员工按照使用规则佩戴和使用。8.公司将对安全生产方面出现的优秀车间或优秀个人给予适当奖励；公司将对发现重大安全隐患的人员给予特殊奖励。9.对的非法经营者将根据情节轻重处以50元至500元的罚款，坚持教育的公司有权劝阻。10.在对，如因个人疏忽或生产中的违法行为造成危险或轻微事故，公司有权根据情节轻重采取以下措施：警告、处罚、开除和罚款。乙方的权利和义务1。乙方有权制止他人的违法行为，有权拒绝违反法规安全劳动保护和安全操作规程的指令。遇有严重危及生命安全的情况，有权停止作业并及时向领导汇报。2.服从公司领导和安全管理人员的指挥和管理，不违章作业；正确穿戴和使用劳动保护用品。3、自觉接受岗前安全教育和培训(不少于24小时)，未经安全生产培训合格，不得上岗作业。特种作业人员必须按照法规，国家有关法律法规进行专门的安全培训，经考试合格，取得特种作业操作资格证书后，方可上岗。4、严格遵守安全操作规程，严禁带火进入工地，严禁酒后作业。自觉遵守劳动纪律，未经许可不得上岗，不得玩游戏、开玩笑或从事与工作内容无关的其他事情，做到“不伤害自己、不伤害他人、不伤害他人”。严禁带无关人员进厂。5.积极参加各种安全活动，及时报告潜在事故。6.因个人违规造成工伤事故或伤害他人的，除承担事故责任外，视情节给予经济处罚；构成犯罪的，追究刑事责任并予以开除。7.因违反安全生产制度造成设备和财产严重损失的，除给予相应赔偿外，情节严重的将追究法律责任。如果对恶意损坏公司设备和财产，公司将追究其经济责任和刑事责任。8.在公司工作期间因私事外出的人员应承担自己的安全责任。需要离开工厂两个小时以上的，必须填写《离开工厂登记表》。三.其他1。已签《责任书》，能自觉遵守安全规定的，可以上岗，未签《责任书》的，不允许上岗。2.本《责任书》一式两份，自签字之日起生效。公司委托现场负责人与在职员工签订合同并监督实施。在职员工(签字):现场负责人(签字):单位(盖章):