你认为如何才能构建和谐社会，构建和谐社会从哪些方面

在党的十六大上，四中全会提出了“构建和谐社会”的新命题。民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、稳定有序、人与自然和谐相处。这28个字，几个字，包含了国家与公民、人与人、人与自然在许多方面的辩证关系。这个和谐社会的理论引导我们从生存走向生活，从精神走向现实，从思想走向灵魂。

在中国思想史上，和谐的思想早已萌芽。孔子认为“君子和而不同”；孟子提出了“天人合一”。人是构成社会的要素。只有实现人与人之间的和谐，整个社会才能和谐。作为一名官员，努力为建立一个和谐的组织做出贡献就是为和谐社会的发展添砖加瓦。

和谐是一种平凡，赋予我们对待工作的责任，展现领导者的魅力，包容同志之间的真诚友好关系。

作为社会的一员，一个人从成年开始就扮演着不同的角色，承担着不同的责任。在生活中，作为孩子，他们应该承担起赡养老人的责任。作为父母，他们应该承担抚养孩子的责任。在工作中，作为一个领导者，他应该承担指挥和决策的责任。作为员工，他们应该承担完成自己工作的责任。和谐是一种责任，对我们生活和工作的每一个细节来说都很平常。和谐是一种性格，他的理解是“道立不言，而行一条新路”。他是领导力和人格魅力的最佳结合体。他是同事之间诚实、友爱和团结的结晶。

和谐是一种考验。他站在个人和集体、感性和理性、道德和自私的欲望之间，衡量我们战胜自己的勇气。

一位哲学家曾经说过，人性的伟大在于他的社会性。的确，人类在社会中的竞争比动物王国中弱者和强者的生存更为理性和文明。以社会为基础，我们每个人都无法逃避现实生活中的残酷竞争，比如上大学、找工作、加薪、竞争就业、升职等等。当我们努力并取得成功或失败时，恰恰是在同一时间，我们完成了人生的任务，并经历了一个又一个人性的考验。

请让我们冷静地反省自己。每当出现这种情况，当个人利益和集体利益与他人利益发生冲突时，我们是选择维护大局还是满足自己的私欲？当我们需要站在公平和正义的平衡上，成为一个砝码时，我们选择了客观和理性的无私还是主观和情感的偏袒？是的，正是在这些时候，我们经受了人格和道德的无声考验。正是在这一考验中，我们一次又一次地打败了自己，因为即使我们在竞争中失败了，那也只是暂时的损失，我们所获得的是一种又厚又薄的竞争力。

和谐是一种温暖的感觉，也就是一个微笑的眼神，一句鼓励的话，一次跌倒和一次真诚的道歉。

我曾经在一本杂志上看到一个有趣的计算，根据人口和时间的比例，人们成为同事的概率是一千万分之一，而在一个人一生的有效时间里，大约有一半的时间是和同事一起度过的。因此，我想在这里说，我非常幸运地认识了茫茫人海中的每一个人，并将和你共度此生的一半。因此，珍惜这样的会议。

请不要吝啬你的微笑，把它给你周围的每个人，你会收获更多的快乐。请不要把你的心关得太紧，不要轻易放开自己。你会发现对方没有敌意。我们只需要简单的“抱歉”和“没关系”。请不要总是陷在你的挫折中，鼓起勇气跌倒，再爬起来，我们都会伸出一双手来帮助你。