读把信送给加西亚有感，把信送给加西亚读后感100字

许多企业发现很难找到像信使罗文这样的员工“把信寄到西亚"可以帮助企业解决这个难题。这本书提倡的奉献、忠诚和勤奋的概念影响了一代又一代人，一个又一个国家。许多企业家用这本书来提高员工对企业的忠诚度。

关于如何给西亚，写信的故事，信使罗文和书《把信送给加西亚》已经在世界各地广泛流传。“信使”已经成为一种象征性的东西，一种对责任的奉献、承诺、奉献、服从和荣誉的象征。

大多数人应该意识到，成功最重要的因素不是他杰出的才能，而是他优秀的道德品质。

目前，社会上的人们不仅缺乏从书籍和公司各种物品中获得的知识政策，也不仅仅是听从别人的指导，还缺乏一种职业精神。他们应该立即采取行动，委托上级，全心全意地完成任务，就像“给西亚".写信”一样。简而言之，当我为公司工作，他给我报酬时，我会为他努力工作，支持他与我们一起工作的公司。职业奉献也包括我的工作主动性。我不仅应该尽我的职责，还应该爬上一层楼梯，变得更加积极和出色。(知识不是自己进入你的头脑，而是需要你自己去学习和研究。俗话说，“学无止境”。)

许多失业者随处可见。当与他们交谈时，我们可以发现他们对自己的工作充满了抱怨、痛苦和诽谤。我们应该停止抱怨，让我们的心情平静下来。即使你的情况不令人满意，我们也不应该不喜欢你自己的工作，因为世界上没有比这更糟糕的事情了。如果这是一些你不得不做的无聊工作，你应该想尽一切办法让它充满乐趣。有了这种态度，无论你做什么样的工作，都很容易取得好的结果。在日常工作中，不要低估自己的工作。即使这是一个非常普通的工作，我也应该尽我所能，尽我的职责。小任务的成功完成有利于大任务的成功。一次爬一步不会轻易导致摔倒。通过不断的练习，我将随时随地掌握如何保护我的内在资源。傻瓜只会在无聊的事情和无休止的争吵上消耗他们的头脑和精神，这实际上会消耗每个人的体力。

总而言之，这本书的目的仍然是一个词“热爱自己的岗位，努力工作”。然而，这本书清楚地展示了“爱岗敬业”的许多细节，这使一些缺乏这种精神的同事更深刻地认识到这个词所包含的广泛含义。